为努力实现机关干部作风新转变，全力打造“行为规范、公正透明、勤政高效、清正廉洁”的人民政府形象，清水镇按照《中共府谷县委关于在全县开展干部作风整顿活动的实施意见》的部署和工作安排，认真抓好动员学习阶段各项工作，扎实推进干部作风整顿活动深入开展。

      （一）抓组织机构落实。县干部作风整顿动员会议结束后，我镇及时召开党委会，就开展干部作风整顿进行专项部署，制定了《中共清水镇委员会关于开展干部作风整顿活动的实施意见》，成立了干部作风整顿领导小组，全面负责和组织协调干部作风整顿活动的开展。

     （二）抓宣传动员落实。3月1日，全体镇村干部参加了镇上召开的干部作风整顿动员 会议。会议学习传达了《中共府谷县委关于在全县开展干部作风整顿活动的实施意见》，对全镇干部作风整顿活动进行了全面动员和具体部署。会议要求，各村、各单位要利用一切宣传方式大力宣传干部作风整顿的重要性和必要性，激发广大干部群众投身干部作风整顿活动中来，全镇上下要统一思想、提高认识，按照县委会议精神，扎实开展干部作风整顿活动。镇党委书记张志雄在会上作了表态发言，严格遵守工作纪律，争做表率，接受批评和监督。

      （三）抓管理机制落实。一是规范日常生活管理，严格实行值班制度、请销假制度，镇党政办要对干部值班、请销假情况进行统计并通报。二是完善学习制度，采取集中学习和个人自学相结合的方式，坚持每月最少2次集中学习，每季度每人撰写读书笔记5000字以上；三是严格工作考核制度，对各项工作制定了具体明确的考核办法，年终根据考核办法对各项工作进行考核。平常每次镇党政班子会形成《会议记录》，明确工作的具体落实责任人、完成时限，党政办将根据《会议记录》进行督查。